Ведущий менеджер по подбору персонала
В архиве с 22 апреля 2020
от 50 000 до 67 500 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Екатеринбург
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий менеджер по подбору персонала
55 000 – 85 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск линейного персонала, Заместителей директоров магазинов, Директоров магазинов. Взаимодействие с Корпоративным университетом. Контроль текучести.
Опыт работы на аналогичной должности от года. Готовность к работе в режиме многозадачности.
Менеджер по подбору персонала
до 90 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, отбор и адаптация сотрудников (основной состав – продавцы и директора магазинов, офисный персонал). Перезапуск и улучшение бизнес-процессов.
Опыт в подборе персонала. Грамотная речь, умение вести диалог. Коммуникабельность, самостоятельность, ответственность. Успешная практика сокращения текучести персонала и устранения кадрового...
Специалист по подбору персонала
50 000 – 60 000 ₽Екатеринбург
Без опыта
Подбор персонала, до пяти вакансий в месяц (мониторинг рынка, размещение вакансий на актуальных площадках, отработка готовой базы кандидатов, проведение с...
У Вас есть опыт аналогичной работы. Вы легко справляетесь с многозадачностью, ответственны и инициативны.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
от 45 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Звонки для привлечения кандидатов, а также работа с откликами и реферальным каналом. Организация и проведение собеседований. Согласование потенциальных кандидатов.
Энергичны и позитивно мыслите. Имеете опыт работы в сфере продаж. Стремитесь к развитию. Опыт в подборе персонала желателен, но необязателен.
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
40 000 – 50 000 ₽Екатеринбург
Без опыта
Осуществление подбора персонала на всех этапах: поиск кандидатов на работных сайтах, телефонное интервью, личное интервью в офисе, направление на объект.
Желателен опыт в подборе персонала (даже самый минимальный!), остальному обучим. Грамотная речь, коммуникабельность, ответственность. Готовность и желание расти и развиваться.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 70 000 ₽Екатеринбург
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор персонала на открытые вакансии (инженерный, линейный и офисный персонал). Аналитика подбора. Курирование кандидатов на все этапах. Адаптация персонала.
Опыт работы в подборе персонала. В/о. Энергичность, сомоорганизованность, мотивация на работу и карьерный рост в сфере подбора персонала.
Екатеринбург